5 تغییر ذهنی برای تبدیل شدن به یک راهبر

 5 تغییر ذهنی برای تبدیل شدن به یک راهبر

اگر می خواهید در دنیای کسب و کار موفق باشید باید سخت تلاش کنید، مهارت های مفید، روابط و دیدگاه ذهنی خود را تقویت کنید.

شما باید خودتان را مجبور کنید که با حس آزاردهنده شکست ها راحت باشید (چون گاهی هم پیش می آید که زمین بخورید)، انتقادهای تند و تیز بشنوید، و مرتبا خلاقیت های ذهنی خود را بیرون دهید. ذهنیت شما و توانایی شما برای پیشروی سطح موفقیت شما به عنوان یک راهبر را تعیین می کنند.

 من با توجه به تجارب کاری و مصاحبه با راهبران برتر متوجه شده ام که همه راهبران موفق برای گذراندن اولین پله های موفقیت شغلی در ذهنیت خود پنج تغییر اساسی ایجاد کرده اند.

1. هیچگاه از تقویت نقاط قوت خود دست نکشید

راهبران برتر امروز با تلاش برای بهترین شدن در کاری که انجام می دهند به اینجا رسیده اند. آنها از همان ابتدای راه بشدت روی کشف نقاط قوت خود متمرکز شده و بی وقفه آنها را بهبود بخشیده اند.

درواقع، اغلب راهبران موفق فعالانه وظایف خود را برونسپاری می کنند، از دیگران کمک می گیرند و از انجام دادن وظایفی که در حوزه مجموعه مهارت های اصلی آنها قرار ندارند خودداری می کنند. آنها می دانند که هر چه زمان بیشتری را صرف انجام دادن کارهایی می کنند که در آن بهترین هستند (و سرمایه گذاری روی آن نقاط قوت)، شانس موفقیت آنها بیشتر خواهد بود.

2. یاد بگیرید که چندوقت یکبار "نه" بگویید

نحوه زمانبندی شما، خصوصا در فازهای اولیه رشد کسب و کارتان، تاثیر بسزایی روی سرعت و کیفیت موفقیت تیم  شما دارد.

اجازه دهید به زبان ساده تر بگویم:

 اگر زمان ارزشمندترین منبع شماست، نحوه تقسیم بندی و تخصیص آن زمانی در بالاترین سطح ممکن قرار دارد که فقط فعالیت هایی را انجام دهید که بیشترین تاثیر را برجای گذاسته و کسب و کار شما را به سمت اهداف سوق می دهند.

من همواره بعضی از فرصت های کسب و کار را نادیده می گیرم، حتی آنهایی که فوق العاده بنظر می رسند، چون یا درحال حاضر با اهداف من همخوانی ندارند یا از نظر تاثیرات مثبت کسب و کار جزو اولویت های کاری من قرار ندارند.

پس باید در نحوه استفاده از زمان هدفمند باشید و به کسی اجازه ندهید تمرکز شما را منحرف کند.

3. شکست واقعی نیست

 اگر واقعا می خواهید در دنیای کسب و کار موفق شوید باید تجارب یادگیری بسیاری را جمع آوری کنید که در دلِ شکست های موقت پنهان شده اند.

هر چه سریعتر به خود یاد دهید که چیزی واقعی به نام شکست وجود ندارد سریعتر می توانید این حقیقت را در ذهن خود نهادینه کنید که با بروز خلاقیت ها چیز زیادی از دست نخواهید داد. با اینکار چیزهای زیادی درباره خودتان، مشتریان هدف، و فرایند تولید محصولات و خدمات یاد می گیرید.

 هرگز نگران شکست نباشید، چون شانس آن را دارید که با توجه به تجربیات آن خیلی زودتر به موفقیت برسید.

4. طرزفکر شما درباره تعریف موفقیت بر شما کنترل دارد

واژه "موفقیت" در کسب و کار یادآور میلیونر شدن، فروختن چندمیلیونی تیمی که در اتاق خوابگاه دوره دانشجویی راه انداختید، یا چاپ شدن عکس تان روی مجله های موفق است.

بااینحال، من بر این عقیده ام که موفقیت هیچ ربطی به هیچکدام از این سه هدف ندارد. بنظر من، معیار اصلی موفقیت در کسب و کار این است که چقدر می توانید از مهارت ها و نقاط قوت خود برای کمک به دیگران استفاده کنید.

همه معیارهای دیگری که موفقیت براساس آنها تعریف می شود صرفا معیارهای پوچی هستند.

5. روی روابط خود سرمایه گذاری کنید

تداوم این طرح که موفقیت واقعی به تعداد افرادی بستگی دارد که می توانند در تمام طول عمرتان به شما کمک کنند یکی از مولفه های حیاتی موفقیت شما بعنوان یک راهبر است: روابط اصیل و معناداری که با دیگران می سازید در سالهای آتی برای شما مفید خواهند بود.

 چگونه فروش مستقیم اقتصاد را تقویت می کند؟

چگونه فروش مستقیم اقتصاد را تقویت می کند؟

نویسنده سولماز محمدی سربند

فروش مستقیما نه تنها به افراد معمولی کمک می کند در خانه پول دربیاورند، بلکه بطورکلی اقتصاد را هم تقویت می کند. صنعت فروش مستقیم چندین دهه است که ظهور کرده و هر سال تاثیر مثبت بیشتری روی اقتصاد بر جای می گذارد.در ایالات متحده بیش از 20 میلیون نفر در فروش مستقیم فعال هستند، که 35 میلیارد دلار حجم...

گانودرما لوسیدم

گانودرما لوسیدم

نویسنده سولماز محمدی سربند

گانوتراپی ( درمان با معجزه ای به نام گانودرما ) گانودرما لوسیدوم قارچی یکساله است که مصرف دارویی دارد چینی ها معتقدند که این قارچ نماد زندگی شاد ،شانس ،سلامتی ،طول عمر و حتی جاودانگی است .این قارچ در طب سنتی ، جهت درمان بیخوابی ، تنگی نفس ، تقویت حافظه ،بیماریهای کبد و کلیه ، ورم مفاصل ، آسم ، ...

6 فرمول برایان تریسی برای موفقیت در کسب و کار

6 فرمول برایان تریسی برای موفقیت در کسب و کار

نویسنده سولماز محمدی سربند 0 دیدگاه ها

اهدافتان را تجسم کنید!هفت فرمول برای موفقیت در کسب و کار وجود دارد.شماره یکتعیین هدف و تجسم آن به شکل واقعی است. روی یک صفحه در ذهنتان تصور کنید این هدف همین حالا بدست آمده است و بارها و بارها آن را مرور کنید.شماره دو،بدنبال یک مشکل بگردید که می توانید با محصول و خدمات باکیفیت و ارزش بالا آن را برطر...

گاهی بازخورد منفی بهترین پاداش است

گاهی بازخورد منفی بهترین پاداش است

نویسنده سولماز محمدی سربند

 واقعا ناامیدکننده است. مسلما این دست توصیه ها نیت بدی ندارند و شاید در ظاهر هم منطقی بنظر برسند. بعلاوه، احتمالا شما هم خوشتان نمی آید که اشتباهات دیگران را به آنها گوشزد کنید— کاری که در کمترین حد برای هر دو طرف باعث خجالت می شود.اما اجتناب از ارائه بازخورد منفی اشتباه و خطرناک است. اشتب...